2020年瑞安市国有资产投资集团有限公司下属国有公司公开招聘工作人员公告（二）
发布： 2020-9-23
瑞安市国有资产投资集团有限公司系承担市政府关于城市开发建设、棚改项目、PPP 项目和重大产业项目等重点工程建设领域投融资、建设活动的国有企业，现因工作需要，总公司下属国有子公司拟向社会公开招聘6名工作人员，现将有关事项公告如下：
一、招聘对象基本要求
（一）拥护党的路线方针政策，政治立场坚定，有正确的政治立场和政治态度；
（二）具有良好的职业素养和职业道德及适应岗位要求的身体、年龄条件；
（三）符合招聘岗位所需的户籍、学历、专业及其它要求。
二、招聘岗位及其他要求
（一）招聘岗位及要求详见《瑞安市国有资产投资集团有限公司下属国有公司公开招聘工作人员岗位一览表》（附件1）；
（二）报考专业资格审查按《瑞安市国有资产投资集团有限公司下属国有公司公开招聘工作人员专业资格审查办法》（附件2）执行；
（三）凡报名资格条件中涉及时间起止问题的计算，统一截止到报名时间结束。
三、招聘程序
按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，通过公开报名、统一考试、严格考核、择优聘用的方式进行。
（一）报名方式
报名网站：瑞安市通用招聘网报平台()。考生登录网报平台注册填写报名信息同时上传本人一寸照片及相关报名材料。
报名时间：2020年9月23日(周三)—2020年10月9日(周五)（逾期不再受理）。
报名咨询电话：0577 – 65820219
网上准考证打印时间另行通知。
（二）资格审核
由招聘单位根据招聘要求对报名对象是否符合要求进行审查。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实即取消资格。
一名考生只能报考一个岗位，报考人数与招聘计划数的开考比例为3：1及以上；不足开考比例的岗位，经研究后决定该岗位是否核减招聘计划或放宽岗位条件。
（三）考试方式
1、01工程管理1岗位采取量化评价和面试相结合的方式。岗位量化评价由学历、相关工作经历、职（执）业资格（职称）、岗位经历情况组成，满分100分，标准详见附件3。
2、02工程管理2、03造价管理、04资产管理、05财会1、06财会2岗位采取笔试和面试相结合的方式。
（四）笔试
02工程管理2、03造价管理笔试科目为《专业知识测试》，04资产管理、05财会1、06财会2笔试科目为《综合知识应用能力》，满分均为100分。笔试成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入。
报考人员必须同时携带准考证和有效身份证件（居民身份证、护照或公安部门出具带照片的身份证明，下同），否则不能进入考场。报考人员必须按照准考证上规定的时间、地点及其他要求参加考试。
根据《浙江省人事考试考务工作规程的通知》规定，除零分、缺考和违纪违规等特殊情况外，其他情况不予查分。
（四）面试
01工程管理1岗位根据应聘人员的量化评价成绩，从高分到低分按1：5的比例确定拟面试对象，如遇最后一名同分的，则一并列为拟面试对象。面试采取面谈形式进行，满分为100分。
其它岗位根据笔试成绩由高到低，按招聘计划数1:3的比例确定入围面试对象，如最后一名同分的，则一并进入面试。面试采取结构化面试形式进行，满分为100分。
（五）考试总成绩的合成
01工程管理1岗位总成绩=量化评价成绩×30%+面试成绩×70%。其他岗位总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
考试总成绩计算到小数点后两位，尾数四舍五入。如考试总成绩同分的，01工程管理1岗位取面试成绩高者，其它岗位取笔试成绩高者。
（六）体检、考察
体检、考察工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行。体检时间、地点另行通知。应聘人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检资格。
体检、考察不合格或自愿放弃资格的，由招聘单位研究决定是否按照报考人员考试总成绩由高分到低分依次递补。
（七）公示、聘用
体检、考察均合格的人员，确定为拟聘人员，并在网上公示7天。公示期满无异议的，按规定程序办理聘用手续。
四、相关事项说明：
（一）应聘人员应对自己所填报资料的真实性负责，诚实应聘。相关材料应当真实、准确、有效。凡弄虚作假，提供虚假信息和材料或以其它不正当手段获取报考资格及聘用资格，应聘过程中作弊等违反公开招聘纪律的报考人员，一经查实，即取消报考或聘用资格。
(二) 有关笔试、面试、体检时间、地点及招聘其他事项的通知届时将通过电话、短信等方式发送，请应聘人员务必准确填写联系电话并保持通讯畅通。
（三）本次招聘相关信息将在瑞安通用招聘网报平台（）及瑞安人才网（）发布，请相关应聘人员及时关注。
（四）未尽事宜由瑞安市国有资产投资集团有限公司研究决定。
附件1：瑞安市国有资产投资集团有限公司下属国有公司公开招聘工作人员岗位一览表
附件2：瑞安市国有资产投资集团有限公司下属国有公司公开招聘工作人员专业资格审查办法
瑞安市国有资产投资集团有限公司
2020年9月23日